Workshop

Syntens organiseert in het kader van de 5e cyclus “Leren van elkaar kring voor snelle groeiers”. Mini-masterclass Verandermanagement voor het MKB Effectief leiderschap in tijden van verandering.

Programma Verandermanagement:
Dit speciaal voor MKB-ondernemers ontwikkelde programma 'Verandermanagement' brengt kernonderwerpen en -inzichten op het vakgebied op praktische en hoogwaardige wijze samen. Naast alle actuele relevante theorieën die voorbij komen, wordt er veel gewerkt met de ervaringen die de deelnemers met elkaar opdoen in de groep en met hun ervaringen als ondernemer en leider. Verandersituaties – in principe uit uw eigen onderneming - worden niet alleen meerdimensionaal uitgelicht, maar ook daadwerkelijk gevoeld. Zo ontstaat een zeer rijke vorm van leren, waardoor u als leider en aanjager van verandering in uw bedrijf direct en blijvend effectiever wordt. Het programma is theoretisch en methodisch gezien een synthese van inzichten uit diverse disciplines waaronder uit de groepsdynamica, bedrijfskunde en de sociale psychologie. Het programma heeft een doorlooptijd van drie maanden en omvat 4 bijeenkomsten van telkens 5 uur.

Leerervaring
Na het doorlopen van dit compact programma heeft u:

• Inzicht in uw eigen sterktes en zwaktes als leider, met een persoonlijk rapport van de     Bar-On EQ-i -test (wetenschappelijke emotionele intelligentie test)
• Een dieper begrip van relaties en situaties in uw organisatie, welke patronen hierin ineffectief of verstorend zijn, en hoe u deze kunt beïnvloeden.  
• Meer zicht op en ervaring met uw eigen functioneren ten opzichte van anderen, in een groep, als leider en als deelnemer.
• Zicht op hoe groepen (teams, afdelingen) functioneren en reageren en wat de impact van uw leiderschap daarop is. Kennis en oefening van interventies die teams helpen adequater te functioneren in uw bedrijf.
• State-of-the art inzichten hoe je een krachtige visie en strategie ontwikkelt en die het startpunt voor verandering kunt laten zijn. Reflectie op uw huidige strategie.
• Nieuwe zienswijzen ontwikkeld om naar uzelf en uw bedrijf te kijken. 
• Uw personeelsbeleid verbeterd en nauwer afgestemd met beoogde veranderingsprocessen, uw visie en strategische koers.
• Een mooie en diepe ervaring gedeeld met de andere deelnemers.

Data, locatie en kosten:

Sessie 1 maandag 29 maart 2010 14.00 – 19.00 te Roermond
Sessie 2 maandag 26 april 2010 14.00 – 19.00 te Roermond
Sessie 3 maandag 17 mei 2010 14.00 – 19.00 te Roermond
Sessie 4 maandag in juni 2010 14.00 – 19.00 te Roermond

Deze opleiding kost normaal € 895,- maar kan u door een bijdrage van het Ministerie van EZ worden aangeboden voor slechts € 300,-.

Doelgroep:

• Bedrijven die al zo’n 4-5 jaar bezig zijn.
• Er zijn minimaal 5 personen in dienst
• 15% omzet groei (of potentie, ambitie) voor ogen hebben de komende 2-3 jaar.
• Inschrijving van organisatieadviesbureaus wordt niet op prijsgesteld in deze ‘leren van elkaar kring’. Vraag de exacte voorwaarden voor deelname kunt u contact opnemen met Syntens adviseur mevrouw Kim Rekko te bereiken op telefoonnummer: 06-538 67 577 of per e-mail. Inschrijven kan tot vrijdag 19 maart 2010.